Редакция издания изучила практики крупнейших украинских работодателей, проанализировав десятки анкет с вопросами о трудоустройстве, профессиональной адаптации, образовательных программах и развитии карьерных возможностей для ветеранов.
Рейтинг сформирован на основе двух групп показателей: количества ветеранов в компании по состоянию на 1 января 2026 года (вес — 70%) и наличия специальных программ их профессионального развития (30%). Итоговый балл компании определялся как сумма результатов по всем показателям.
Группа Метинвест, насчитывающая около 50 тысяч сотрудников, среди которых 1022 ветерана, получила 94,83 балла.
С 2023 года в Метинвесте действует экосистема реинтеграции ветеранов, охватывающая направления ментального и физического здоровья, социальной адаптации, обучения и финансовой поддержки. Для ветеранов, мобилизованных сотрудников и членов их семей доступны дополнительные медицинские осмотры после демобилизации, психологическая поддержка, психологическая и физическая реабилитация, групповые встречи «Побратим», реабилитация через плавание и расширенное медицинское страхование «Ветеран».
Компания также предоставляет юридические консультации, финансовую помощь в связи с мобилизацией и последствиями войны, проводит встречи на платформе «Спілкуй. Ветеран» и поддерживает ветеранские сообщества. Для социальной адаптации работают специалисты по поддержке ветеранов, организовываются семейные и спортивные мероприятия, отдых для детей.
Отдельное направление — обучение ветеранов, а также подготовка коллективов и руководителей в рамках программ «Герои рядом» и «Лидерство во время войны», направленных на поддержку мобилизованных и демобилизованных работников.
В пятерку лучших работодателей для ветеранов также вошли «Нафтогаз», «Укрзализныця», МХП и ДТЭК.